Синхронизация AD и 1С:ЗУП 3.1

1. создать регламентное задание по загрузке сведений из АД
2. создать табличную часть в рабочем столе "Актетировании", в котором будет осуществляться отбор при наборе данных в реквизитах "Фамилия, Имя,Отчество, Дата рождения". При двойном щелке по выбранной позиции (если она есть), заполняются все реквизиты в рабочем исходя из данных в выбранной позиции
3. создать регламентное задание, которое ищет проведенные документы "Приказ об увольнении" с датой увольнения в текущий день, если находит, декативирует пользователя в АД.


ТЗ сводится к следующему:

1. прием на работу

1.1. при появлении в нужном Юните в АД пользователя:
1.1.1 если нет пользователя в ЗУП(справочник ФЛ), создать, указать ID (в АД)пользователя в ЗУП (для синхронизации)
1.1.2 если есть такой пользователь в ЗУП(справочник ФЛ), и отсутсвует ID, нужно ID присвоить в ЗУП
1.1.3. если есть такой пользователь в ЗУП (справочник ФЛ) и присутсвует ID, нужно ID заменить в ЗУП

1.2. при заполнении анкеты в Анкетировании, необходимо сделать отбор по сотрудникам (физ лица),
1.2.1. если есть нужный сотрудник, редактируем его(если необходимо)
1.2.2. если нет, нужно его завести.
1.3. при создании нового сотрудника в ЗУП необходимо отсылать электронное письмо руководителю об этом факте


2. увольнение
2.1. при проведении документа "приказ об увольнение" -дективироать в АД пользователя
2.2. при отмене проведения последнего документа "приказ об увольнение", активировать в АД пользователя


в 1С мы сделали обработку, которая считывает данные с AD. нужно работы продолжить